La formation, quel bénéfice pour l’employeur ?
- la garantie de mobiliser des collaborateurs bien formés, aux compétences actualisées (adaptations métiers, postes, technologies, obligation réglementaires,…)
- faire de vos obligations d’employeur des leviers de performance pour vous-mêmes et vos clients
- l’accès à des modalités choisies : collectives ou individuelles, dispositifs courts ou long réactivité, calendrier
- une attention dédiée aux spécificités du secteur intérimaire
- agir à la fidélisation des équipes
Que l’on soit manager ou collaborateur, vivre l’expérience d’une formation bien conçue permet de mieux comprendre la mobilisation des ses compétences au service de la réussite de sa mission
Le partenariat agence/efficenty : en route vers l’excellence
Une formation bien conçue, bien construite, est une formation co-construite. Sa qualité dépend en grande partie de l’échange que nous pouvons avoir ensemble : prise d’information, réactivité, ajustements successifs,… Efficenty coordonne pour vous, et avec vous. C’est en combinant nos efforts que nous avancerons ensemble vers l’excellence;
N’hésitez pas à nous contacter pour tout projet ou toute question concernant votre besoin, votre projet, ou le financement de la formation.